一個企業的生存(cun)必須要依靠企業(yè)的利潤,在免燒💞磚(zhuan)💰機這樣☎️的機械制(zhi)造行業這個尤爲(wèi)真實,當企業效益(yi)不好的時候将不(bú)得不關門以減少(shao)自己各方🈲面的支(zhī)出,達到😘節省資金(jin)的目的。 免燒磚機(ji)廠家如何才能夠(gòu)時刻保持自己員(yuán)工的激情,願意主(zhǔ)動爲企業付出,這(zhe)就需要企業培養(yang)以業績爲導向的(de)企業價值觀。優秀(xiu)的企業文化是企(qǐ)業客戶持續🔞發展(zhan)的源泉,越來越多(duō)的企業也開始認(rèn)識到這點。企業♌文(wen)化是企業在長期(qī)生産經營管理活(huó)動中,所自覺形成(cheng)的并爲廣大員工(gōng)恪守的經營宗旨(zhi)、價值🛀觀念🎯和道德(dé)行爲準則,是企業(ye)獨具特色的思想(xiang)意識、價值觀念和(hé)行爲習慣,它的👣内(nèi)容包括價值觀念(nian)、經營📞哲學、企業精(jing)神、企業道德、企業(yè)制度、企業目标、企(qǐ)業🐪文化載體等。企(qǐ)業文化是一種力(lì)🔴量,随着知識經濟(ji)的發展,它對企業(ye)興衰将發揮越來(lái)越重要的作用,甚(shen)至是關鍵性的作(zuò)用。磚機設備行業(ye)♻️作爲一個傳統的(de)🏃機械,尤其是在行(hang)業多年的老牌企(qǐ)⛷️業從績效爲向導(dao)的企業價值觀取(qu)得了不錯的效果(guǒ)。在多數磚機企業(yè)中恒興們都會發(fā)現,企業的管理者(zhe)📧就是企業的創始(shǐ)人,而此時企業的(de)文化或多或少的(de)反⭐映了創始人的(de)信念和價值觀,如(rú)常見的就是🛀🏻企業(yè)的老闆很“自私”,将(jiāng)所有掙來的錢都(dou)裝到自✔️己腰包📐裏(lǐ)🧑🏾🤝🧑🏼,如當要發工資的(de)時候會發現企業(ye)沒有那麽多的流(liú)動資金,此時就開(kāi)始一托再拖。同時(shí)企業的管理方式(shì)🔱也🐪是根據創始人(rén)的意識爲轉移,如(rú)果他覺🙇🏻得某一個(gè)人的🤟工資發的多(duō)了,就想着将對方(fang)的工資給降低了(le),還有公司的制度(dù)是根據老闆的利(lì)益而定的,并不是(shì)爲了激勵員工💁,而(ér)是爲了限制。這樣(yàng)的思想在前期也(ye)許能夠取得不錯(cuo)的成⛱️績,但是當發(fā)展到一定階段的(de)🈲時候,企業寸步難(nan)行。現在的磚㊙️機企(qi)業采取的方式就(jiù)是提成制度,企業(ye)有效益你就有提(ti)成,沒有效益就隻(zhi)😘能夠拿那麽一定(ding)工資。這😍隻是最簡(jiǎn)單的管理方式,而(er)不是以績效爲導(dao)向的企業文化。 以(yi)績效爲導向的企(qi)業文化培養需要(yao)免燒磚機廠家進(jìn)行深層次的變革(ge),改變企業人管人(ren)的局面,實現制度(du)管人,文化管人♌。
泉(quán)州恒興機械公司(si)多年來緻力于蒸(zhēng)壓灰砂磚生産線(xiàn),免托闆磚機,靜壓(ya)磚機?的研發.福建(jiàn)泉州恒興機械公(gong)司廠家.15396637999.生産免托(tuo)闆磚機,灰砂磚生(shēng)産線,蒸壓灰砂磚(zhuān)液壓機,全自動液(yè)壓🚩機,全自動液壓(yā)機,雙🥵向靜壓磚💛機(jī),免托闆液壓磚機(jī),礦粉液壓成型機(ji),自動碼坯機,夾磚(zhuan)機械手,靜壓磚機(ji)機械手,自動碼坯(pī)🌐機,冶金礦粉液壓(yā)成型機,混凝土墊(nian)塊機,鋼筋❗墊塊機(jī),夾磚機械手,礦粉(fen)壓球👨❤️👨機,液壓磚👄機(ji)自動碼坯機http://nzdq.cc